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Mettre à jourFavoriser le mieux-être au travail en proposant aux employeurs soucieux de la satisfaction de leurs employés des questionnaires et du coaching adaptés aux besoins de votre entreprise.
Nos diagnostics organisationnels et notre service de coaching permettent de déterminer le mieux-être et l’état psychologique de vos employés en milieu de travail. L'évaluation des risques psychosociaux en entreprise est plus d'actualité que jamais!
De saines relations de travail favorisent la satisfaction de vos employés, minimisent le harcèlement, protègent votre réputation et maximisent la productivité de votre entreprise.
Trop souvent les organisations investissent des sommes colossales dans les programmes de santé et mieux-être au travail sans connaître précisément les besoins spécifiques de leurs employés. Les responsables constatent que les actions, les interventions ou les activités proposées ne sont pas aussi populaires que souhaitées.
En réalisant une collecte de données via l’expertise de VIVNESS, vous serez en mesure d’allouer efficacement les ressources financières, matérielles et humaines pour garantir le succès de tous vos projets. Vous vous assurez de répondre aux besoins prioritaires.
Entretien
1
Discussion pour comprendre les objectifs visés par la démarche
Révision du questionnaire
2
Validation des questions et des besoins en segmentation*
Envoi et suivi
3
Transmission du questionnaire et validation du taux de participation
Production du rapport
4
Traitement des données et création du rapport dépersonnalisé
Coaching
5
Analyse des résultats, ciblage des enjeux et accompagnement dans la mise en œuvre du plan d’action*
* Sur demande
35 questions portant sur les quatre sphères d'activité ayant un impact sur le mieux-être au travail des employés tout en bénéficiant d'un rapport simple et convivial.
150 questions dressant un portrait exhaustif sur le mieux-être au travail des employés et un rapport segmenté selon vos besoins.
Sur-demande selon les besoins de votre organisation et un rapport segmenté selon vos besoins.
Nos conseillers chevronnés sont à l’écoute de vos besoins et vous accompagnent dans l’atteinte de vos objectifs organisationnels.
Nos conseillers chevronnés sont à l’écoute de vos besoins et vous accompagnent dans l’atteinte de vos objectifs organisationnels.
Il est possible de personnaliser les questions et de segmenter votre rapport pour s'adapter à la réalité de votre organisation.
Comprendre les forces et faiblesses dans votre organisation n'aura jamais été aussi simple.
Notre équipe acheminera la collecte de données et effectuera les rappels à tous les employés, et ce, en toute confidentialité.
VIVNESS offre différents forfaits qui s'adaptent aux besoins de votre organisation. Découvrez-les en cliquant ici-bas.
